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Série de conférences des associations nationales de spécialistes et du Collège royal

Depuis 2008, le Collège royal et les ANS ont pris part à d’importantes discussions lors du Dialogue sur les ressources humaines de la santé et du Sommet sur la médecine spécialisée. Cette rencontre en deux volets a permis de se pencher sur des questions qui touchent la médecine spécialisée, notamment l’évaluation, les politiques relatives au MDC, la certification, ainsi que des sujets liés à la planification des effectifs tels que l’emploi, les heures de travail et les champs de pratique.

Compte tenu du volume croissant de travail réalisé par le Collège royal et certaines ANS dans le domaine de la planification des effectifs médicaux, et de l’ampleur des questions liées à la médecine spécialisée en général, le Collège royal tiendra deux réunions distinctes avec les ANS en 2016. Nous pourrons ainsi approfondir certains sujets et assurer une participation plus diversifiée des ANS selon les différents sujets abordés.

Sommet sur la médecine spécialisée, le 12 décembre 2016

Qu’est-ce qui compte pour les associations nationales de spécialistes du Canada? C’est la question que nous avons posée aux associations nationales de spécialistes afin de créer un programme en fonction de leurs réponses.

Objectifs du sommet :

  • Explorer les collaborations sur les enjeux liés aux effectifs médicaux;
  • Trouver des réponses aux questions sur La compétence par conception dans le contexte de la formation médicale et du développement professionnel continu;
  • Découvrir avec un parlementaire des approches efficaces de défense des intérêts et des stratégies gagnantes pour s’associer aux décideurs;
  • Discuter du rôle des spécialistes en ce qui a trait aux soins de fin de vie
  • Discuter du rétablissement du Forum des spécialistes.

Presentations:

  1. Royal College Medical Workforce Initiatives, M. Steve Slade – en anglais seulement
  2. Competence by Design, Dr Ken Harris et Dr Craig Campbell – en anglais seulement
  3. Royal College Advocacy, M. Steve Slade et Mme Danielle Fréchette – en anglais seulement
  4. Palliative Care – Who’s responsibility is it?, Dre Stephanie Connidis et Dre Susan MacDonald – en anglais seulement
  5. Palliative Care: It’s MY Responsibility, Dr David Carroll – en anglais seulement
  6. Palliative Care In Respirology, Dre Shalini Nayar – en anglais seulement

Rapport de la réunion 2016

Dialogue sur les ressources humaines de la santé de 2016

Cette année, nous avons engagés une nouvelle conversation avec les chefs de file du domaine des effectifs médicaux des ANS et du gouvernement . Les participants ont appris comment les autorités compétentes déterminent les priorités et prennent les décisions qui s’imposent tout en explorant de nouvelles collaborations pour appuyer la prise de décisions et la planification.

Présentations :

  1. Health Workforce Planning Approachesen anglais seulement
  2. Royal College Medical Workforce Knowledgebase Overviewen anglais seulement
  3. Pediatric Dermatology – Specialty Workforce Analysisen anglais seulement
  4. Physician Workforce Planning in Ontario: Current and Future Focusen anglais seulement

Rapport de la reunion 2016

Dialogue sur les ressources humaines de la santé et Sommet sur la médecine spécialisée de 2014

Le Dialogue sur les ressources humaines de la santé et le Sommet sur la médecine spécialisée de 2014 était le septième événement annuel de la série de discussions entre le Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada (Collège royal) et les associations nationales de spécialistes (ANS). Le Dialogue sur les RHS tenu la première journée a permis de reprendre le débat sur l'emploi des médecins et de présenter les activités organisées par les ANS et d'autres organismes pour faire progresser la planification des effectifs médicaux. Durant la deuxième journée, divers sujets ont été présentés à l'occasion du sommet, notamment les recherches du Collège royal sur la sécurité des médecins, les innovations axées sur l'amélioration de la qualité, ainsi que l'initiative La compétence par conception et le programme de Maintien du certificat du Collège royal.

Dialogue sur les ressources humaines de la santé du Collège royal et des associations nationales de spécialistes et Sommet sur la médecine spécialisée de 2013

La séance présentée en après-midi portait sur l'évolution des champs de pratique. Les participants ont donc examiné ses répercussions sur la médecine spécialisée et les autres professions de la santé, la planification des effectifs et le système de santé en général. Le rapport ci-dessous traite des principales idées formulées par les participants dans le but d'orienter les points pouvant nécessiter une action concertée du Collège royal et des ANS.

Rapport de la réunion de 2013

Conférence sur les ressources humaines de la santé et Sommet sur la médecine spécialisée de 2012

Des délégués d’associations nationales de spécialistes et de diverses organisations d’intervenants ont examiné les résultats de l’étude sur l’emploi menée par le Collège royal, et analysé en détail les stratégies visant à assurer la pertinence de l’emploi des médecins et des chirurgiens. Le 4 décembre, les participants au Sommet sur la médecine spécialisée se sont penchés sur des questions importantes concernant l’avenir de la médecine spécialisée : Les médecins et les chirurgiens auront-ils encore du travail? Qui fera quoi et comment? Comment la profession médicale doit-elle s’adapter?

Rapport de synthèse 2012

Présentations et rapports archivés

Apprenez-en davantage. Participez. politiquesdelasante@collegeroyal.ca.