Équipe de direction du Collège royal

Susan Moffat Bruce, MD, FRCSC, PhD, MBA, FACS

Susan D. Moffatt-Bruce, MD, FRCSC, PhD, MBA, FACS
Directrice générale

Cabinet de la directrice générale

Kenneth A. Harris, MD, FRCSC, FACS

Kenneth A. Harris, MD, FRCSC, FACS
Directeur général adjoint

Joanne Arsenault, MPA

Joanne Arsenault, MPA
Unité de la gouvernance

Emily Joyce, LLB, LLM

Emily Joyce, LLB, LLM
Unité des services juridiques

Sandra Shearman, BA, Cert MedComms

Sandra Shearman, BA, cert. comm. méd.
Directrice, Communications, Marketing et Traduction

Bureau de l’éducation spécialisée

Le Bureau de l’éducation spécialisée joue un rôle de leader en veillant à ce que la formation médicale postdoctorale offerte aux spécialistes du Canada soit de la plus grande qualité possible. Il a aussi pour mandat de faire connaître et de maintenir les normes canadiennes de la médecine spécialisée, de la résidence à la retraite.

Placeholder

VACANT
Directeur exécutif par intérim, Bureau de l’éducation spécialisée - Kenneth A. Harris, MD, FRCSC, FACS

Jason R. Frank, MD, MA(Ed), FRCPC

Jason R. Frank, MD, MA(Ed), FRCPC
Directeur, Normes, formation et stratégies d’éducation spécialisée

Viren N. Naik, MD, MEd, MBA, FRCPC

Viren N. Naik, MD, MEd, MBA, FRCPC
Directeur, Évaluation

Farhan Bhanji, MD, MSc (Ed), FRCPC

Farhan Bhanji, MD, MSc (Ed), FRCPC
Directeur associé, Stratégie d’évaluation

 Jolanta Karpinski, MD, MMEd, FRCPC

Jolanta Karpinski, MD, MMEd, FRCPC
Directrice associée, Spécialités

 André St-Pierre, MBA

André St-Pierre, MBA
Directeur associé, Activités d’évaluation

Sarah Taber

Sarah Taber, MHA/MGSS
Directrice associée, Stratégies d’éducation et Agrément

Bureau des programmes et de la mobilisation des membres

Le Bureau des programmes et de la mobilisation des membres collabore avec des intervenants pour élaborer les stratégies à long terme, les ressources et la culture d’innovation qui permettront au Collège royal de contribuer au développement professionnel de ses membres, de l'obtention du certificat à la retraite.

Placeholder

VACANT
Directeur exécutif, Bureau des programmes et de la mobilisation des membres

Susan Brien, MD, MEd, FRCSC

Susan Brien, MD, MEd, FRCSC
Directrice, Innovation de la performance et des systèmes

Rhonda St. Croix, MBA, PCC, CMA

Rhonda St. Croix, MBA, PCC, CMA
Directrice, Développement professionnel continu

Christine James, MA, CAE

Christine James, MA, CAE
Directrice associée, Programmes et Services aux membres

Tanya Horsley, PhD, MBA

Tanya Horsley, PhD, MBA
Directrice associée, Recherche et chercheuse principale

Ressources humaines et Développement organisationnel

L’équipe des Ressources humaines et du Développement organisationnel est chargée de mettre en place des politiques et des pratiques fiables et durables, et s'engage à développer, dynamiser, inspirer et valoriser les employés pour répondre aux besoins actuels et futurs de l'organisation.

Bonnie Seidman, HCS, CHRL, CHRE

Bonnie Seidman, HCS, CHRL, CHRE
Directrice exécutive, Ressources humaines et Développement organisationnel et chef du personnel

Bureau des Services intégrés

Le Bureau des services intégrés appuie les membres, les bénévoles et les employés en administrant les activités des unités suivantes : finances, gestion des installations, technologies et gestion de l'information, planification de l'organisation et gestion des événements.

Tim Julien, MBA, CPA, CA, IAS.A

Tim Julien, MBA, CPA, CA, IAS.A
Directeur exécutif, Services intégrés, chef de la direction financière et chef des opérations

Bureau de la collaboration internationale

Le Bureau de la collaboration internationale assure le rayonnement et la diffusion des connaissances, de l'expérience et des activités de transformation des systèmes, de création de réseaux et de renforcement des capacités du Collège royal auprès de la communauté mondiale de la formation médicale.

Craig Ceppetelli, MBA

Craig Ceppetelli, MBA
Directeur exécutif par intérim, Bureau de la collaboration internationale